Beiträge zum Thema Carearbeit

Eine pflegesensible Unternehmenskultur ist angesichts von Fachkräftemangel und Diversity ein zentraler Erfolgsfaktor, der durch flexible Strukturen, Wertschätzung und gezielte Personalentwicklung die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege fördert. Unternehmen profitieren dadurch langfristig von höherer Mitarbeiterbindung, Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit....